Traineeprogramm Gesamtbank

Die Bank vollumfänglich kennenlernen

In unserem Traineeprogramm „Gesamtbank“ bieten wir unseren zukünftigen Trainees in 12-18  Monaten die Gelegenheit Aufgabenstellungen in der gesamten Bank zu übernehmen. Hierzu zählen unsere Geschäftsfelder:

  • Privat- und Geschäftskunden
  • Firmenkunden
  • Immobilienfinanzierung
  • Schiffs- und Flugzeugfinanzierung
  • Structured Finance

Weitere Einsatzmöglichkeiten sind unsere Stabsbereiche:

  • Revision
  • Personal
  • Strategieentwicklung
  • Recht
  • Compliance

Zu den beiden letzten Abteilungen bieten wir zusätzlich je nach Bedarf der Fachbereiche optional ein Gesamtbankprogramm mit dem Zielstellenfokus Recht oder Compliance.

Unsere Trainees können darüber hinaus Stationen wie das Research, das Riskcontrolling und unseren Financial Markets Bereich kennenlernen.

Wir unterstützen unsere Trainees neben theoretischen Inhalten durch ein reichhaltiges Seminarangebot, um eine aktive Einbindung in das anspruchsvolle Tagesgeschäft zu gewährleisten.

Je nach Orientierung und perspektivischen Vakanzen, wechseln die Trainees nach Beendigung des Programms, in den Bereich, in welchem sie ihre individuellen Interessen und Fähigkeiten erfolgreich erbringen und entfalten können.

Die Ausbildung  und der spätere Einsatz erfolgen je nach Ausrichtung des Programms primär in Hannover ggfs. auch in Braunschweig, Bremen, Oldenburg oder in einer unserer Auslandsniederlassungen.

Weitere Informationen:

>Steckbrief Gesamtbank (PDF, 100 KB)

Bewerbungsprozess


Der Inhalt Ihrer Unterlagen sollte übersichtlich, aussagefähig und vollständig sein. Ihre Bewerbung ist Ihre Visitenkarte!

Laden Sie bitte unbedingt folgende Unterlagen hoch:

  • individuelles Bewerbungsschreiben
  • tabellarischer Lebenslauf
  • Zeugnisse

Aus dem entstandenen Bewerberkreis wählen wir die Teilnehmer für unser Assessment Center (AC) aus. Die Teilnehmer erhalten dann im Vorfeld zum Assessment Center einen Online-Link zur Durchführung eines Persönlichkeitstests. Die NORD/LB versteht das AC in erster Linie als Chance, jedem Teilnehmer die Möglichkeit zu bieten, seine individuellen Stärken und Fähigkeiten im Rahmen unterschiedlicher Übungen vor verschiedenen Führungskräften der NORD/LB unter Beweis zu stellen.

Zwar wird nicht jeder Teilnehmer das AC mit einem Vertragsangebot verlassen, aber wir vermitteln den Bewerbern in intensiven Feedback-Gesprächen unsere im AC gesammelten Eindrücke. Wir arbeiten einerseits die gezeigten Stärken heraus, verweisen andererseits aber auch auf die Entwicklungsfelder.

Ansprechpartner

Traineeprogramme in 2019:

  • Corporate Banking
  • Gesamtbank
  • Informationstechnologie
  • Risk Controlling Management

>Bewerben Sie sich jetzt zu Ihrem individuellen Starttermin!

Weitere Informationen:

>Wir als Arbeitgeber
>Unternehmensportrait

Unser Online-Bewerbungsverfahren wird von der PERBILITY GmbH durchgeführt.